Étiquette : Elections
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Chez SII, à Sophia la direction a clairement favorisé une liste aux élections CSE
… et évidemment, favoriser une liste ne se fait qu’avec le concours de l’organisation syndicale qui a porté cette liste. Nous n’avons pas déposé la contestation que nous avions préparé. Au devant d’une procédure judiciaire, il faut avoir les moyens. Or, même s’il ne faisait aucun doute que la direction de SII aurait perdu, elle…
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Chez Astek, le CSE nouveau est constitué
Chez Astek, le CSE nouveau est constitué, et les résultats sont ici. Le nouveau mandat sera sans aucun doute plein de surprises. A commencer par celle d’accueillir la formation syndicale CFE-CGC qui se place en force, avec des élu(e)s que nous ne connaissons pas. Le renouveau est bon. Gageons que la direction saura présenter une…
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Chez SII, le nouveau CSE à Sophia à l’épreuve des chantiers en cours, dont l’expertise pour risques graves
Chez SII, Le CSE nouveau à Sophia est totalement constitué. Pour les résultats définitifs c’est ici. SVP, vu la faible participation du second tour, dites nous si quelqu’un vous a dissuadé de voter. En tout état de cause, le choix des votants est souverain (bien que tout porte à croire qu’une liste a été favorisée,…
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Dans les ESN, la neutralité de l’employeur lors des élections du CSE…
… est-elle questionnable ? Avez-vous été témoin d’incitation au vote, par votre hiérarchie, pour une liste particulière ? Avez vous constaté que des candidats à l’élection ont été malmenés ? Avez vous eu des difficultés pour voter du fait de votre situation professionnelle mal gérée ? « Les irrégularités directement contraires aux principes généraux du droit…
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Chez SII, il faut voter, pour la force d’union !
Quand des candidatures au CSE s’organisent en liste d’union, c’est souvent qu’elles remarquent que la direction tente de piloter d’autres candidats. Y-compris chez SII. Le vote des électeurs est souverain. Si tant est qu’il est parfaitement éclairé. Votez entre le Mardi 7 Novembre et le Jeudi 9 Novembre à midi en votant sur https://sii.vote.voxaly.com/ (grâce…
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Chez Astek, les candidats au CSE sont
… motivé(e)s plus que jamais. Chez Astek, malgré la prise d’assaut heureusement manquée du premier tour, notre groupe historique d’élus sans étiquette garde sa représentativité en négociation. Nous souhaitons être nombreux à représenter la diversité des salarié(e)s au sein du CSE. Composé de collègues d’Astek, INEAT, IT&M, et CATEP, notre groupe ne veut passer à…
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Chez Astek, on a frôlé la catastrophe
Résultat du premier tour des élections chez Astek. On a frôlé la catastrophe. Les 21% de votants ont permis à la section syndicale représentée par le directeur juridique (CFECGC en l’occurrence), d’obtenir 47% des voix de négociations pour les 4 ans à venir! Heureusement il reste le 2nd tour pour former le CSE. Rendez-vous compte,…
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Chez SII à Sophia, 2 listes aux élections du CSE
Avoir le choix aux élections du CSE, c’est bien. C’est mieux que d’avoir une seule liste construite par la direction. Mais c’est moins bien qu’avoir une liste d’union. Et justement, comme en 2019, nous avons fait le choix de créer une liste d’union du syndicat Diversité et Proximité avec les collègues de la CFDT. Mieux,…
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Chez Astek, votez dès ce Lundi 16 Octobre pour former la table des négociations
En 2019, le tout nouveau syndicat Diversité et Proximité recueillait 35% des votes, faisant de lui la première force de négociation chez Astek ! Et ce n’est pas par hasard : avant ça on était certes sans-étiquette syndicale, mais très actifs. Et pendant les 4 ans de ce premier mandat « syndiqué », nous avons fait ce…
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Des élections professionnelles, pour quoi faire, de toute façon je ne suis que de passage…
Des élections professionnelles auront bientôt lieu dans l’entreprise qui t’emploie ? Souhaites-tu être suiveur ou acteur ? Voter ? Pour quoi faire ? Voter permet de choisir celles et ceux qui s’assureront que les droits, conventions et accords sont respectés. Ils s’assureront aussi que vos conditions de travail s’améliorent. Ils négocieront par ailleurs des accords entreprise. Et…
