Étiquette : égalité professionnelle
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Astek – Compte-rendu de la réunion du CSE des 18 et 19 mars 2026
Déménagement du site de BoulogneLe CSE emet un avis favorable avec des réserves sur les conditions de travail impactantes dans les nouveaux locaux. On rappelle que la direction de l’entreprise entend emménager le site d’Ile-de-France dans un immeuble grande hauteur, avec une majorité d’ »open-spaces » et la mise en oeuvre d’une organisation de bureaux mobiles. Modification…
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Chez Astek, on négocie la qualité de vie et les conditions de travail
Négocier la Qualité de Vie et les Conditions de Travail est une obligation. Espérons qu’enfin nous parvenions cette année à un accord d’entreprise. Pour rappel, la direction n’a pas négocié sur les augmentations de salaire : elle a questionné les syndicats puis a donné sa position sans en bouger. Alors, un petit accord QVCT ferait…
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Astek, un « top employer » qui oublie l’égalité professionnelle femmes-hommes
…Est-ce à dire que le prix « top employer » n’est pas sérieux ? 😉 Comme toutes les entreprises au 1er Mars, Astek vient de publier son index égalité professionnelle femmes-hommes pour l’exercice écoulé 2023. On baisse de 94 à 84 ! Pour ne pas dire pire, car il reste la question habituelle/annuelle des élus du CSE…
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L’index égalité professionnelle entre les femmes et les hommes
Un index destiné à évaluer les entreprises sur l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes a été créé en 2018. L’obligation légale de rendre le score public, chaque année au 31 Mars, a-t-elle responsabilisé les entreprises sur le sujet ? Entre 2019 et 2021, la moyenne de l’index des entreprises répertoriées dans le code…
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Egalité femmes-hommes en SSII-ESN
Hier était la journée des droits des femmes… Certains l’ignorent peut-être, mais l’un des sujets obligatoires traités au comité d’entreprise, est l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes. Depuis 1983, les entreprises doivent en effet rédiger un rapport annuel sur la situation comparée des conditions générales d’emploi et de formation des femmes et des…