Étiquette : CSE
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Astek permet à l’actionnaire de se verser 15 millions d’euros
C’est par le jeu d’écritures comptables liées à des versements/remontées de dividendes intragroupe que la société Robinson Technologies, holding mère du groupe Astek, peut afficher un résultat distribuable (potentiellement cumulé sur plusieurs années). Cet actionnaire ultime du groupe Astek a donc décidé de procéder à une opération de rachat d’actions pour ses propres actionnaires humains.…
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Astek – Compte-rendu de la réunion CSE des 17 et 18 Juillet 2024
La direction fera ce qu’elle veut avec la Journée de solidarité, pas de négociation !Les négociations n’ont jamais permis d’aboutir à une gestion innovante de la journée de solidarité. Chaque année la direction d’Astek a demandé aux syndicats de lui faire des propositions. Mais elle n’en a jamais retenu aucune ! Les syndicats proposent, Astek…
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Astek – Compte-rendu de la réunion CSE des 26 et 27 Juin 2024
Le CSE a recours à 2 experts-comptables Les changements importants dans l’organisation juridique d’Astek nécessitent que le CSE se fasse aider pour rendre son avis sur la situation économique et financière, et la politique sociale que l’entreprise a menée en 2023. Le budget des ASC pour 2024 passe de 310 k€ à 450 k€.C’est la…
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Chez SII à Sophia, lisez les PV de votre CSE
Lire les procès-verbaux de CSE n’est pas facile, lorsqu’ils sont « mot à mot » comme on dit. Le nouveau CSE de SII à Sophia Antipolis a décidé de s’en tenir à des PV synthétiques. Et de mépriser le travail accompli par les prédécesseurs sur des sujets graves. Lisez-les PV, faites vous votre avis, à l’aune de…
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Astek – Compte-rendu de la réunion CSE extraordinaire du 15 Mai 2024
Au programme de cette réunion, le CSE est consulté sur 2 acquisitions par groupe Astek. C’est l’application pure et simple du programme de croissance qui s’appuie sur 450M€ de dettes et 110M€ d’investissement du fonds ICG dans Astek officialisé fin Avril. Nous y reviendrons… Les échanges autour des acquisitions sont confidentiels jusqu’à la signature des…
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Astek – Compte-rendu de la réunion CSE des 24 et 25 Avril 2024
PréambuleLe président du directoire a demandé à ne plus être payé en tant que salarié… Il touchait un salaire et 1.5% du résultat. Ne vous y trompez pas, il reste toujours payé en actions. Et le sera sans aucun doute aussi en « management fees » via l’une des sociétés de « conseil en gestion » qu’il a créées.…
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Astek – Compte-rendu de la réunion CSE des 27 et 28 Mars 2024
Astek achète… roulement de tambour…Le CSE de l’UES (groupe) Astek est consulté sur une nouvelle petite acquisition, dont on ne peut encore rien dire. Astek a choisi illégalement un service de médecine du travail non agréé ! Et ça ne passe pas du tout !Les recherches du CSE depuis le changement soudain de médecine du…
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SII n’est plus cotée en bourse, c’est tout bénéfice pour les propriétaires et managers
Le retrait de SII de la cotation boursière fait disparaître un bon nombre d’obligations de publication liées au fait que le capital était ouvert au public. Dès lors, une mauvaise publication médiatique, y compris en termes de gestion sociale, n’a plus d’effet sur la valeur de l’action. Peu à attendre donc, si jamais la « mauvaise…
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Astek – Compte-rendu de la réunion CSE extraordinaire du 15 Février 2024
Chez Astek, le CSE était réuni de manière extraordinaire hier 15 Février 2024 à la demande de plus de la moitié des élus. ll s’agissait de savoir si le CSE désirait déclencher un travail d’enquête conjointe avec l’employeur au sein de l’entreprise pour évaluer les risques psychologiques des collègues se retrouvant en intermission et leur…
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Astek – Compte-rendu de la réunion CSE des 24 et 25 Janvier 2024
(group) Astek, outil financierL’entreprise consulte le CSE sur une restructuration juridique. Confidentiel, nous dit-on. Pour autant, tout un chacun pourra trouver de l’information moyennant quelques recherches sur internet. Comprenez que les actionnaires préfèrent faire les choses sans que le CSE ne soit impliqué. Orientations stratégiques : des objectifs de croissance atteints avant l’heure !Des salariés…