A l’ordre du jour notamment, les déménagements ou réaménagements à Lyon, à Biot et Saint-Grégoire, et un point régulier sur les sujets de santé, sécurité et conditions de travail.

Changement de secrétaire
Des élus, notoirement absents, ont fait irruption à cette séance, et sont partis juste après le vote. LOL. Sans surprise, le secrétariat est donc confié à un élu FO. Cela ne rappelle-t-il pas les manoeuvres politiciennes dont on entend parler fréquemment ?
Vous pouvez lire en bas de cette page la déclaration d’Eric lors de sa candidature à ce rôle.

Conditions de travail, et sécurité sanitaire
Revenir travailler dans les bureaux est possible, le tout télétravail n’est plus la norme. La direction semble mettre en oeuvre un système de « bureaux volants », non attitrés. Alors assurez vous au préalable que le bureau où vous arrivez est bien nettoyé.

Citation de la direction en réponse à la question d’un salarié via un élu
La direction : « Je ne comprends pas pourquoi les salariés s’adressent aux représentants du personnel, au CSE, pour poser des questions sur le fonctionnement de l’entreprise. Pourquoi ils ne s’adressent pas à leur assistant(e) du personnel ?« 
….. vous aussi ce questionnement vous fait rire (jaune) ?
On a proposé à la direction de faire un sondage pour trouver la réponse…

Congés payés imposés, encore et encore
Pour ceux à qui leur manager impose des congés payé, qui protestent, et à qui le management répond « Poser des congés est la prérogative de l’employeur », sachez que c’est mensonger. On appelle tous les concernés à saisir le tribunal de prud’hommes ! CONTACTEZ NOUS.

Déclaration syndicale à propos de la crise sociale chez Astek en 2020
Le syndicat a fait la déclaration suivante.

Déclaration de candidature au rôle de secrétaire par Eric

Des discussions entre quelques élus ont eu lieu ces dernières semaines pour savoir qui remplacerait efficacement Fabienne dans le rôle (ou le poste, selon les conceptions…) de secrétaire du CSE. J’ai exprimé, et comme je l’ai déjà fait à plusieurs reprises dans les dernières années, que je pouvais tenter d’assumer cette tâche. Je persévère, n’est-ce pas. Ça doit être un trait fort de mon caractère.

Justement c’est sur ma persévérance et mon implication régulière que les membres du CSE peuvent compter, comme les salariés d’ailleurs. C’est aussi sur mon expérience et mon intérêt dans de nombreux sujets variés que les membres du CSE peuvent compter pour contribuer à planifier et à coordonner efficacement les actions du CSE. 
Et ma présence presque sans faille aux réunions et mon attention devraient me permettre d’anticiper, de synthétiser et de savoir justifier correctement les demandes de points à l’ordre du jour.
Enfin il me semblait que les relations intersyndicales au CSE étaient apaisées et permettraient de constituer un duo efficace de secrétaire et trésorier. Tant d’ailleurs Eric-Christophe, que Christelle-Christophe…

Pour ma part, j’entends que ce rôle n’est ni un rôle de chef, ou ni au contraire un rôle de factotum. J’entends que c’est un rôle qu’il faut assister mais qui ne nous dégage pas du fait qu’on est tous responsables et comptables de nos actions et inactions pour le groupe.

En disant tout cela je ne dois pas être bien loin de ce que j’avais dit en début de mandat, non ?

En tout cas, 2 ans plus tard, je peux ajouter une chose : je suis un peu exaspéré par les yakafaukon qui jalonnent la non-action du CSE sur de nombreux sujets. Et pourtant, on a environ 600h de délégation par mois, hors réunions! C’est presque 4 personnes à temps plein. 
Et voilà, un peu de polémique, ça vous manquait, hein ? Oui, en effet, dire ce qu’on pense, surtout quand c’est pas conforme à la norme, c’est polémique.

J’ajoute, au risque encore d’être polémique, que je suis déçu que l’idée de partager les rôles entre les forces syndicales au sein de ce qu’on appelle communément le bureau, soit aujourd’hui balayée. Et pour être tout à fait franc, car c’est aussi de franchise dont on parle, je crains que la candidature d’un élu FO ne poursuive l’objectif d’hégémonie de ce syndicat, et je ne serais pas étonné que quelques actions futiles telles que la coloration adéquates des documents du CSE ou la multiplication des contacts avec les salariés en nom propre se fassent au détriment des tâches fastidieuses de secrétariat. Et avantageusement pour l’image du syndicat FO en vue des prochaines élections.

Et c’est pourquoi je vous propose tout de même de faire confiance à mon intégrité et ma franchise, et m’expose à la difficulté de subir un nouveau n-ième vote contre moi, je présente ma candidature pour assumer ce rôle.