Projet de déménagement en région d’Aix en Provence
L’adresse des nouveaux locaux est connue, en centre d’affaires autour d’Aix. On aurait aimé, mais ça viendra probablement, que la direction ait impliqué les représentants du personnel, notamment le CHSCT, dans le choix de la nouvelle implantation. A suivre en tout cas pour la dizaine de salariés concernés.

Intégration complète des salariés d’Axones
Suite logique de l’acquisition, les 122 salariés vont devenir des salariés Astek à part entière, à partir du 1er Janvier. Le CE dispose de quelques réunions pour dire son avis sur la manière dont seront transformés les contrats de travail et les avantages sociaux.

Tickets restaurants dématérialisés…
Edenred présente rapidement la solution envisagée. Pas mal d’informations pratiques sont en ligne sur le site http://www.ticketrestaurant.fr/beneficiaires/quest-ce-que-ticket-restaurant/ .

Avis sur la situation économique et financière de l’année 2016
L’objet de cette consultation du CE est qu’il puisse « contrôler » les comptes des sociétés du groupe. Même si les comptes simplifiés des sociétés sont publiés au greffe et sur internet, l’expertise permet de comprendre les jeux financiers internes et externes qui expliquent les bénéfices ou les déficits. Baisse de chiffres d’affaires, impact des augmentations de salaires, baisses de cotisations sociales, calcul de participation, etc… Le CE rend un avis préliminaire qui sera disponible dans le PV, mais attend encore des clarifications importantes de la direction.

Faute de temps, l’avis sur la politique sociale mise en oeuvre en 2016 est reporté
L’objet de cette consultation est de comprendre la mise en oeuvre et l’évolution de la politique sociale des sociétés du groupe. Il s’agit notamment de l’étude des départs et des embauches, des augmentations, des statistiques sur les rémunérations, de la gestion des compétences… A suivre donc!