A défaut de se voir présenter une vraie analyse par les dirigeants…
… le CSE désigne un cabinet d’expertise pour avoir une meilleure (une vision bien plus détaillée que quelques lignes) de la politique sociale menée par les sociétés de la galaxie Astek / Emysis / Dream IT / CATEP / Semantys, etc… Au passage on fait remarquer qu’il y a eu 255 licenciements pour faute en 2024 ! Contre 66 en 2023…. Etrange n’est-ce pas ? Et que désormais c’est davantage l’employeur qui rompt les périodes d’essai.

Et, à défaut de se voir présenter une vraie analyse par les dirigeants…
… le CSE fait de même pour la situation économique et financière pour l’exercice 2024 !

Les réclamations individuelles des collègues, qui subissent quelques déconvenues lorsqu’ils sont en intermission notamment, ou lorsque qu’on leur propose des missions loin de chez eux, méritent d’être lues in extenso !