Strictement confidentiel, qui n’est plus : Astek rachète Intitek…
Autrement dit, Astek se paie sa soeur puisqu’Intitek appartient aussi à Robinson Technologies. Nous, on appelle ça une restructuration juridique, qui permet des écritures comptables avantageuses pour les actionnaires. Soit. Depuis Avril, nous n’avons cessé d’interroger la direction sur les avantages qu’en tireraient les salariés… La réponse se fait attendre.

Consultations annuelles du CE sur la politique sociale et sur la situation économique
Alors que les données de base portent sur l’exercice 2018 fermé il y a plusieurs mois, n’est ce pas, nous sommes toujours sans document, ou presque. Au détriment de la bonne information des salariés. Les propositions faites pour aider la direction dans la réalisation de cette documentation obligatoire restent sans réponse à ce jour.

Le calcul de participation aux bénéfices
La direction présente le document sans même le présenter… C’est tellement affligeant que le CE n’a rien à dire! On note que désormais (groupe) Astek, qui ramenait l’essentiel de la réserve de participation, n’en ramène plus. Et si c’était truqué ?

Journée de solidarité
Syndicats représentatifs et direction ne parviennent toujours pas à s’entendre… on reste invariablement dans le flou année après année. La direction retire 1 jour de CTD, pour moitié sur le compteur salarié.

Et vous retrouverez au PV la suite des échanges sur l’invention de la modalité 1 à 36h30. Mais aussi, et ça fait écho au rapprochement d’Intitek, le déménagement de l’agence de Lyon vers celle d’Intitek.